Management, communication & soft skills / Mentor, communicatie & coaching / Mentor

Het belang van kennisoverdracht, samenwerking en mentorship van nieuwe medewerkers is niet te onderschatten. Elk bedrijf profiteert bij degelijke bedrijfsinterne opleidingen waarin ervaren medewerkers hun praktijkkennis doorgeven aan hun onervaren collega’s.

Bedrijven die deze aanpak hoog in hun vaandel voeren, behalen zonder twijfel betere resultaten.

Data

  • do. 12 dec. 2024   (08:30 - 16:30)

Duur

8 uur

Locatie

Kortrijkstraat 145
8500 Kortrijk

Prijs

€ 249,00

Inbegrepen

Certificaat: Diploma/Certificaat/Attest

Deze opleiding komt in aanmerking voor de KMO-portefeuille

In samenwerking met

ACT NOW GCV

Programma

  • Trainingsinhoud, opbouw en voorbereiding
  • Leerdoelen stellen
  • Verschillen in leerstijlen
  • Communicatiemiddelen en principes
  • Interactie tussen trainer en publiek
  • Weerstand en hoe ermee om te gaan
  • Motivatie
  • Didactische vaardigheden
  • Tips over je rol als leidinggevende en coach

Inschrijven

MENTOROPLEIDING

  • do. 12 dec. 2024   (08:30 - 16:30)
  • Kortrijk
Voor opleidingen van arbeiders PC124 zijn er via Constructiv sectorale tussenkomsten (€) voorzien.
Klik hier voor meer info op de site van Constructiv.
Tip

Onderneming

Contactpersoon

Deelnemers

Ik schrijf in met: *
Een deelnemer wordt enkel ingeschreven als alle velden (met een *) zijn ingevuld!

Deelnemer 1

INSZ: *
Voornaam: *
Naam: *
Statuut: *
Zal de deelnemer deze opleiding als winteropleiding volgen?

1Arbeider PC124 is in tijdelijke werkloosheid geplaatst wegens weerverlet en zowel werkgever als werknemer ontvangen een sectorale tussenkomst. Indien niet aangevinkt, kies de deelnemer voor weekdag.

Deelnemer 2

INSZ: *
Voornaam: *
Naam: *
Statuut: *
Zal de deelnemer deze opleiding als winteropleiding volgen?

1Arbeider PC124 is in tijdelijke werkloosheid geplaatst wegens weerverlet en zowel werkgever als werknemer ontvangen een sectorale tussenkomst. Indien niet aangevinkt, kies de deelnemer voor weekdag.

Deelnemer 3

INSZ: *
Voornaam: *
Naam: *
Statuut: *
Zal de deelnemer deze opleiding als winteropleiding volgen?

1Arbeider PC124 is in tijdelijke werkloosheid geplaatst wegens weerverlet en zowel werkgever als werknemer ontvangen een sectorale tussenkomst. Indien niet aangevinkt, kies de deelnemer voor weekdag.

Deelnemer 4

INSZ: *
Voornaam: *
Naam: *
Statuut: *
Zal de deelnemer deze opleiding als winteropleiding volgen?

1Arbeider PC124 is in tijdelijke werkloosheid geplaatst wegens weerverlet en zowel werkgever als werknemer ontvangen een sectorale tussenkomst. Indien niet aangevinkt, kies de deelnemer voor weekdag.

Deelnemer 5

INSZ: *
Voornaam: *
Naam: *
Statuut: *
Zal de deelnemer deze opleiding als winteropleiding volgen?

1Arbeider PC124 is in tijdelijke werkloosheid geplaatst wegens weerverlet en zowel werkgever als werknemer ontvangen een sectorale tussenkomst. Indien niet aangevinkt, kies de deelnemer voor weekdag.

Deelnemer 6

INSZ: *
Voornaam: *
Naam: *
Statuut: *
Zal de deelnemer deze opleiding als winteropleiding volgen?

1Arbeider PC124 is in tijdelijke werkloosheid geplaatst wegens weerverlet en zowel werkgever als werknemer ontvangen een sectorale tussenkomst. Indien niet aangevinkt, kies de deelnemer voor weekdag.

Deelnemer 7

INSZ: *
Voornaam: *
Naam: *
Statuut: *
Zal de deelnemer deze opleiding als winteropleiding volgen?

1Arbeider PC124 is in tijdelijke werkloosheid geplaatst wegens weerverlet en zowel werkgever als werknemer ontvangen een sectorale tussenkomst. Indien niet aangevinkt, kies de deelnemer voor weekdag.

Deelnemer 8

INSZ: *
Voornaam: *
Naam: *
Statuut: *
Zal de deelnemer deze opleiding als winteropleiding volgen?

1Arbeider PC124 is in tijdelijke werkloosheid geplaatst wegens weerverlet en zowel werkgever als werknemer ontvangen een sectorale tussenkomst. Indien niet aangevinkt, kies de deelnemer voor weekdag.

Deelnemer 9

INSZ: *
Voornaam: *
Naam: *
Statuut: *
Zal de deelnemer deze opleiding als winteropleiding volgen?

1Arbeider PC124 is in tijdelijke werkloosheid geplaatst wegens weerverlet en zowel werkgever als werknemer ontvangen een sectorale tussenkomst. Indien niet aangevinkt, kies de deelnemer voor weekdag.

Deelnemer 10

INSZ: *
Voornaam: *
Naam: *
Statuut: *
Zal de deelnemer deze opleiding als winteropleiding volgen?

1Arbeider PC124 is in tijdelijke werkloosheid geplaatst wegens weerverlet en zowel werkgever als werknemer ontvangen een sectorale tussenkomst. Indien niet aangevinkt, kies de deelnemer voor weekdag.

Deelnemer 11

INSZ: *
Voornaam: *
Naam: *
Statuut: *
Zal de deelnemer deze opleiding als winteropleiding volgen?

1Arbeider PC124 is in tijdelijke werkloosheid geplaatst wegens weerverlet en zowel werkgever als werknemer ontvangen een sectorale tussenkomst. Indien niet aangevinkt, kies de deelnemer voor weekdag.

Deelnemer 12

INSZ: *
Voornaam: *
Naam: *
Statuut: *
Zal de deelnemer deze opleiding als winteropleiding volgen?

1Arbeider PC124 is in tijdelijke werkloosheid geplaatst wegens weerverlet en zowel werkgever als werknemer ontvangen een sectorale tussenkomst. Indien niet aangevinkt, kies de deelnemer voor weekdag.

Deelnemer 13

INSZ: *
Voornaam: *
Naam: *
Statuut: *
Zal de deelnemer deze opleiding als winteropleiding volgen?

1Arbeider PC124 is in tijdelijke werkloosheid geplaatst wegens weerverlet en zowel werkgever als werknemer ontvangen een sectorale tussenkomst. Indien niet aangevinkt, kies de deelnemer voor weekdag.

Deelnemer 14

INSZ: *
Voornaam: *
Naam: *
Statuut: *
Zal de deelnemer deze opleiding als winteropleiding volgen?

1Arbeider PC124 is in tijdelijke werkloosheid geplaatst wegens weerverlet en zowel werkgever als werknemer ontvangen een sectorale tussenkomst. Indien niet aangevinkt, kies de deelnemer voor weekdag.

Deelnemer 15

INSZ: *
Voornaam: *
Naam: *
Statuut: *
Zal de deelnemer deze opleiding als winteropleiding volgen?

1Arbeider PC124 is in tijdelijke werkloosheid geplaatst wegens weerverlet en zowel werkgever als werknemer ontvangen een sectorale tussenkomst. Indien niet aangevinkt, kies de deelnemer voor weekdag.

Deelnemer 16

INSZ: *
Voornaam: *
Naam: *
Statuut: *
Zal de deelnemer deze opleiding als winteropleiding volgen?

1Arbeider PC124 is in tijdelijke werkloosheid geplaatst wegens weerverlet en zowel werkgever als werknemer ontvangen een sectorale tussenkomst. Indien niet aangevinkt, kies de deelnemer voor weekdag.

Deelnemer 17

INSZ: *
Voornaam: *
Naam: *
Statuut: *
Zal de deelnemer deze opleiding als winteropleiding volgen?

1Arbeider PC124 is in tijdelijke werkloosheid geplaatst wegens weerverlet en zowel werkgever als werknemer ontvangen een sectorale tussenkomst. Indien niet aangevinkt, kies de deelnemer voor weekdag.

Deelnemer 18

INSZ: *
Voornaam: *
Naam: *
Statuut: *
Zal de deelnemer deze opleiding als winteropleiding volgen?

1Arbeider PC124 is in tijdelijke werkloosheid geplaatst wegens weerverlet en zowel werkgever als werknemer ontvangen een sectorale tussenkomst. Indien niet aangevinkt, kies de deelnemer voor weekdag.

Deelnemer 19

INSZ: *
Voornaam: *
Naam: *
Statuut: *
Zal de deelnemer deze opleiding als winteropleiding volgen?

1Arbeider PC124 is in tijdelijke werkloosheid geplaatst wegens weerverlet en zowel werkgever als werknemer ontvangen een sectorale tussenkomst. Indien niet aangevinkt, kies de deelnemer voor weekdag.

Deelnemer 20

INSZ: *
Voornaam: *
Naam: *
Statuut: *
Zal de deelnemer deze opleiding als winteropleiding volgen?

1Arbeider PC124 is in tijdelijke werkloosheid geplaatst wegens weerverlet en zowel werkgever als werknemer ontvangen een sectorale tussenkomst. Indien niet aangevinkt, kies de deelnemer voor weekdag.